Maak kennis met Laurens! Een 27-jarige rotterdammer die er niet van houdt om stil te zitten. In zijn vrije tijd duikt hij achter de draaitafels en voorziet hij, door heel Europa, zijn publiek van lekkere techno beukers. Zo zat hij 2 jaar geleden in het vliegtuig onderweg naar Berlijn, toen hij hoorde dat hij kon starten met het Young Professional programma van PublieKracht. Dat dit uiteindelijk tot een carrière bij Buitenlandse Zaken zou leiden, had hij zelf niet zo snel verwacht!
Laurens zat in de laatste fase van zijn master Beleid en Politiek en was druk bezig met zijn scriptie over de ethiek achter nieuwe technologieën zoals AI en virtual reality binnen het openbaar bestuur. Via een studiegenoot hoorde hij over het Young Professional programma van PublieKracht. De koppeling tussen openbaar bestuur en technologie sprak hem aan en hij besloot te solliciteren. Hierover later meer!
Aan de slag als Adviseur informatiehuishouding bij Buitenlandse Zaken
Wat houdt dat precies in? Wie kan dit beter vertellen dan Laurens zelf:
“Ik werk als Adviseur Informatiehuishouding. Samen met een team van achttien collega’s heb ik contact met directies in Den Haag én met ambassades wereldwijd. Of zoals wij die noemen: posten. Wij helpen hen hun informatiehuishouding slimmer te organiseren: van online samenwerken tot het beheren van papieren en digitale dossiers. Daarbij zorgen we dat iedereen weet hoe ze informatie goed moeten archiveren én voldoen aan wet- en regelgeving. Het klinkt misschien droog, maar het is super divers. Zo kan ik de ene dag bellen met China, de volgende dag met Moskou, en tussendoor in een vliegtuig stappen richting Moldavië of Berlijn om daar een ambassade te ondersteunen.”
Een jong en hecht team.
Bij Buitenlandse Zaken werkt Laurens in een relatief jong team. “Mijn leidinggevende heeft heel bewust naar persoonlijkheden gekeken bij het samenstellen van het team. Daardoor hebben we een hele leuke mix. Ik heb collega’s die net afgestudeerd zijn, maar ook iemand die twintig jaar chefkok is geweest. Dat geeft een frisse dynamiek. We gunnen elkaar veel en zelfs de buitenlandse reizen verdelen we onderling.”
Welke vaardigheden komen goed van pas binnen deze functie?
“Je moet vooral sociaal zijn.” Vertelt Laurens. “Je hebt te maken met allerlei verschillende mensen, van financiële beleidsmedewerkers tot diplomaten op ambassades. Je moet kunnen schakelen, organiseren, coördineren en ook een beetje een change manager zijn. Mensen hebben nu eenmaal een hekel aan verandering. Dan is het belangrijk om empathie te tonen, maar ook zakelijk te blijven. Soms kom ik wel in ingewikkelde situaties terecht, zeker als ik werk met ambassades in conflictgebieden. Dan moet je realistisch blijven: daar zijn andere prioriteiten.”
En waar ligt jouw kracht Laurens?
“Ik ben kritisch, maar ook een mensenmens. Ik kan makkelijk een luchtig grapje maken in een meeting, maar me ook vastbijten in een dossier. Zo heb ik nu een positie gecreëerd waarin ik naast uitvoerend werk ook bezig ben met beleid schrijven en het optimaliseren van processen in ons team. Dat coördinerende stuk vind ik ook heel leuk om te ontwikkelen.”
Het Young Professional Programma van PublieKracht
Het ontwikkeltraject van PublieKracht heeft Laurens veel gebracht. “De trainingen waren echt waardevol. Ik heb geleerd hoe je je professioneel opstelt, hoe je conflicten oplost en vooral hoe je jezelf positioneert als starter. Ik herinner me vooral de bokstraining, die liet zien hoe snel je aannames doet over andere mensen en situaties. Heel leerzaam. Wat ook fijn was: je bespreekt casussen met andere trainees die in hetzelfde schuitje zitten. Veel herkenbaarheid dus.”
Over de begeleiding vanuit PublieKracht is hij positief.“Ik heb er nu minder behoefte aan omdat ik goed geland ben, maar ik weet dat ik altijd bij Tjeerd of Piero terecht kan. Hun gesprekken zetten je aan het denken, ook als je zelf denkt dat alles prima loopt. Dat is waardevol.”
Laurens sluit af met een tip voor andere Young Professionals:
“Evalueer elke opdracht echt goed voor jezelf. Vraag je af: is dit iets voor mij? Gebruik het traject om veel over jezelf te leren en erachter te komen wat bij je past. Voor mij is dat Buitenlandse Zaken gebleken: een werkplek waar je met de hele wereld te maken hebt en waar je veel kunt leren.”
Young Professional Program
